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<最新>令和7年の在留資格取消件数は1,446件|在留資格別・国籍別・取消事由別の公表結果
令和7年の在留資格取消件数は1,446件|在留資格別・国籍別・取消事由別の公表結果
出入国在留管理庁は、令和8年(2026年)3月、「令和7年の在留資格取消件数について」を公表しました。
公表資料によると、令和7年(2025年)に出入国管理及び難民認定法第22条の4第1項に基づいて在留資格を取り消した件数は、1,446件でした。
令和7年の在留資格取消件数
1,446件
前年1,184件から262件増加(+22.1%)
令和6年の1,184件と比較すると22.1%増加しており、過去最高となりました。
ここでは、出入国在留管理庁が公表した資料をもとに、在留資格取消制度の基本的な仕組み、取消件数の推移、在留資格別・国籍別・取消事由別の状況などを整理します。
在留資格の取消しとは
外国人が日本に在留するためには、それぞれの活動内容や身分・地位に応じた在留資格を有している必要があります。
一度在留資格が付与されたとしても、その後一定の事実が判明した場合には、法務大臣が現在の在留資格を取り消すことができる制度が設けられています。
これが「在留資格の取消し」です。
在留資格取消制度は、出入国管理及び難民認定法第22条の4に規定されています。
例えば、偽りその他不正の手段で上陸許可や在留許可を受けた場合だけでなく、現在の在留資格に対応する活動を一定期間行っていない場合なども対象となることがあります。
在留期間が残っていることと、在留資格が取り消されないことは同じではありません。
在留期間の途中であっても、入管法第22条の4に定める取消事由に該当することが明らかになった場合には、在留資格取消手続の対象となる場合があります。
令和7年は過去最高の1,446件
令和7年の在留資格取消件数は1,446件でした。
直近5年間の推移は次のとおりです。
| 年 | 在留資格取消件数 |
|---|---|
| 令和3年(2021年) | 800件 |
| 令和4年(2022年) | 1,125件 |
| 令和5年(2023年) | 1,240件 |
| 令和6年(2024年) | 1,184件 |
| 令和7年(2025年) | 1,446件 |
令和5年の1,240件から令和6年には1,184件へ一度減少しましたが、令和7年には262件増加し、1,446件となりました。
在留資格別では「技能実習」が973件
在留資格別では、「技能実習」が圧倒的に多くなっています。
令和7年の主な内訳は次のとおりです。
| 在留資格 | 取消件数 | 構成比 |
|---|---|---|
| 技能実習 | 973件 | 67.3% |
| 留学 | 343件 | 23.7% |
| 技術・人文知識・国際業務 | 63件 | 4.4% |
技能実習973件と留学343件だけで、全体の大部分を占めています。
技能実習973件の内訳
技能実習についてさらに分けると、次のようになっています。
| 在留資格 | 取消件数 |
|---|---|
| 技能実習1号ロ | 215件 |
| 技能実習2号ロ | 744件 |
| 技能実習3号ロ | 14件 |
| 技能実習合計 | 973件 |
特に「技能実習2号ロ」が744件と多く、令和7年の在留資格取消件数全体の半数を超えています。
その他の在留資格の取消件数
出入国在留管理庁の公表表では、その他にも次のような在留資格で取消しが確認されています。
| 在留資格 | 令和7年 |
|---|---|
| 高度専門職1号ロ | 1件 |
| 経営・管理 | 5件 |
| 技術・人文知識・国際業務 | 63件 |
| 企業内転勤 | 3件 |
| 興行 | 2件 |
| 技能 | 5件 |
| 特定技能1号 | 12件 |
| 短期滞在 | 1件 |
| 留学 | 343件 |
| 家族滞在 | 7件 |
| 永住者 | 7件 |
| 日本人の配偶者等 | 18件 |
| 永住者の配偶者等 | 3件 |
| 定住者 | 3件 |
在留資格取消制度は、就労系・留学系の在留資格だけを対象とする制度ではありません。
「永住者」「日本人の配偶者等」「永住者の配偶者等」「定住者」についても、法律上の取消事由に該当する場合には取消しの対象となり得ます。
国籍・地域別ではベトナムが947件
国籍・地域別では、ベトナムが947件で最も多く、全体の65.5%を占めました。
| 国籍・地域 | 取消件数 |
|---|---|
| ベトナム | 947件 |
| インドネシア | 94件 |
| スリランカ | 91件 |
| ウズベキスタン | 70件 |
| 中国 | 66件 |
| ネパール | 56件 |
| カンボジア | 36件 |
| その他 | 86件 |
| 合計 | 1,446件 |
なお、公表資料における「中国」には、台湾、中国(香港)及び中国(その他)は含まれていません。
ベトナム947件のうち技能実習が771件
国籍と在留資格を組み合わせた公表表を見ると、ベトナム947件の内訳では技能実習が非常に多くなっています。
| 在留資格 | ベトナム |
|---|---|
| 技術・人文知識・国際業務 | 24件 |
| 特定技能1号 | 6件 |
| 技能実習1号ロ | 156件 |
| 技能実習2号ロ | 604件 |
| 技能実習3号ロ | 11件 |
| 留学 | 142件 |
| 家族滞在 | 3件 |
| 永住者の配偶者等 | 1件 |
技能実習1号ロ・2号ロ・3号ロの合計は771件です。
スリランカでは「留学」が63件
スリランカの取消件数は91件でした。
そのうち最も多い在留資格は「留学」の63件です。
その他、「技術・人文知識・国際業務」が13件、「経営・管理」が3件、「企業内転勤」が3件などとなっています。
ウズベキスタンも「留学」が中心
ウズベキスタンの取消件数は70件でした。
このうち「留学」が59件を占めています。
技能実習1号ロは2件、技能実習2号ロは8件、技術・人文知識・国際業務は1件でした。
取消事由では第6号が999件
令和7年の取消事由別では、入管法第22条の4第1項第6号が999件で最も多くなっています。
| 取消事由 | 適用件数 | 構成比 |
|---|---|---|
| 第6号 | 999件 | 69.1% |
| 第5号 | 350件 | 24.2% |
| 第2号 | 48件 | 3.3% |
第5号と第6号を合わせると1,349件となり、令和7年の取消件数の大部分を占めています。
令和7年の取消しでは、「在留資格に対応する本来の活動をしていないこと」に関係する第5号・第6号が中心となっています。
入管法第22条の4には第1号から第10号まである
在留資格の取消事由は、入管法第22条の4第1項に規定されています。
主な内容を整理すると、次のとおりです。
第1号|上陸拒否事由について偽り等があった場合
偽りその他不正の手段により、上陸拒否事由に該当するかどうかについて入国審査官の判断を誤らせ、上陸許可の証印等を受けた場合です。
令和7年の適用件数は3件でした。
第2号|活動内容や経歴などを偽って許可を受けた場合
第1号の場合以外で、偽りその他不正の手段により、日本で行おうとする活動などを偽って上陸許可等を受けた場合です。
例えば、実際に日本で行おうとする活動とは異なる活動を申告した場合や、自身の経歴について事実と異なる申告をした場合などが該当し得ます。
令和7年の適用件数は48件でした。
第3号|虚偽の書類を提出した場合
第1号・第2号に該当しない場合であっても、虚偽の記載がある書類を提出して上陸許可等を受けた場合は取消事由となることがあります。
第3号については、申請人本人が虚偽であることを知っていたことが必ずしも要件となっていません。
令和7年の適用件数は39件でした。
旧第3号による取消しも2件
公表資料では、現行の第3号とは別に「旧第3号」が2件計上されています。
平成28年法律第88号による入管法改正によって、旧第2号と旧第3号は現在の第2号に統合されました。
ただし、平成29年1月1日より前に受けた上陸許可等については、旧第3号が適用される場合があるため、現在も統計上計上されています。
第4号|不正に在留特別許可等を受けた場合
偽りその他不正の手段によって在留特別許可等を受けた場合に関する規定です。
令和7年の適用件数は0件でした。
第5号|本来の活動をせず、他の活動をしている場合
入管法別表第一の在留資格を持つ外国人が、その在留資格に対応する活動を行っておらず、かつ、正当な理由なく他の活動を行っている、又は行おうとして在留している場合です。
令和7年の適用件数は350件でした。
この規定では、「3か月経過したかどうか」が必ずしも条件となっているわけではありません。
本来の活動を行わず、別の活動を行い又は行おうとしているという状態が問題となります。
第6号|本来の活動を3か月以上行っていない場合
入管法別表第一の在留資格を持つ外国人が、正当な理由なく、本来の在留資格に対応する活動を継続して3か月以上行っていない場合です。
令和7年の適用件数は999件で、全体の69.1%を占めました。
例えば、「留学」で在留している人にとっては教育機関で学ぶこと、「技術・人文知識・国際業務」で在留している人にとってはその在留資格に該当する就労活動を行うことが、それぞれ在留資格に基づく活動となります。
「3か月を経過したら自動的に取消し」という意味ではありません。
法律上、「当該活動を行わないで在留していることにつき正当な理由がある場合」は取消しの対象から除かれています。
高度専門職2号は6か月
第6号における活動を行っていない期間は原則3か月ですが、「高度専門職2号」については6か月とされています。
第7号|配偶者としての活動を6か月以上行っていない場合
「日本人の配偶者等」のうち日本人の配偶者として在留する人や、「永住者の配偶者等」のうち永住者等の配偶者として在留する人が、正当な理由なく、配偶者としての活動を継続して6か月以上行っていない場合です。
令和7年の適用件数は5件でした。
ただし、日本人の子・特別養子や、永住者等の子については、この配偶者活動に関する取消規定の対象とは異なります。
第8号|90日以内に住居地を届け出ない場合
上陸許可や在留資格変更許可などにより新たに中長期在留者となった人が、正当な理由なく、許可を受けてから90日以内に住居地を届け出ない場合です。
令和7年の適用件数は0件でした。
第9号|転居後90日以内に新住所を届け出ない場合
中長期在留者が、届け出ていた住居地から退去した後、正当な理由なく90日以内に新たな住居地を届け出ない場合です。
令和7年の適用件数は0件でした。
第10号|虚偽の住居地を届け出た場合
中長期在留者が虚偽の住居地を届け出た場合です。
令和7年の適用件数は0件でした。
取消事由の5年間の推移
出入国在留管理庁の公表資料では、令和3年から令和7年までの取消事由適用件数も示されています。
| 取消事由 | 令和3年 | 令和4年 | 令和5年 | 令和6年 | 令和7年 |
|---|---|---|---|---|---|
| 第1号 | 3 | 7 | 8 | 6 | 3 |
| 第2号 | 36 | 28 | 42 | 72 | 48 |
| 旧第3号 | 2 | 0 | 0 | 4 | 2 |
| 第3号 | 7 | 9 | 11 | 34 | 39 |
| 第4号 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 |
| 第5号 | 253 | 161 | 128 | 303 | 350 |
| 第6号 | 496 | 917 | 1,049 | 761 | 999 |
| 第7号 | 3 | 3 | 2 | 4 | 5 |
| 第8号 | 0 | 0 | 1 | 0 | 0 |
| 第9号 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 |
| 第10号 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 |
この推移からも、第5号・第6号が近年の取消事由の中心となっていることが確認できます。
第6号は令和6年から238件増加
第6号の適用件数は、令和6年の761件から令和7年には999件となりました。
1年間で238件増加しています。
一方、第5号も303件から350件へ47件増加しました。
令和7年の在留資格取消件数が前年より増加した背景では、第5号・第6号の増加が大きくなっています。
「正当な理由」がある場合は取消対象とならないことがある
第5号、第6号、第7号、第8号、第9号などには、「正当な理由」がある場合について例外が設けられています。
したがって、単純に「会社を辞めて3か月経過した」「配偶者と6か月別居した」「住所を90日間届けなかった」という外形的な事実だけで、必ず自動的に在留資格が取り消されるという制度ではありません。
正当な理由があるかどうかは、個別具体的な事情に基づいて判断されます。
配偶者としての活動をしていない場合の「正当な理由」の例
出入国在留管理庁は、配偶者としての活動を行っていない場合でも、取消しの対象とならないことがある具体例を公表しています。
例えば、次のような事情です。
- 配偶者からのDVを理由として一時的な避難・保護を必要としている場合
- 子どもの養育などのやむを得ない事情で配偶者と別居しているものの、生計を一にしている場合
- 本国の親族の傷病などのため、再入国許可等により長期間出国している場合
- 離婚調停又は離婚訴訟中の場合
これらは例示であり、個々の事情について一律に取消対象外となることを意味するものではありません。
住居地を届け出ていない場合の「正当な理由」の例
住居地の届出についても、出入国在留管理庁は具体例を示しています。
- 勤務先の急な倒産や雇止め等により住居を失い、経済的困窮によって新しい住居地を定められない場合
- DVを理由として避難・保護を必要としている場合
- 病気治療による入院など、医療上やむを得ない事情があり、本人に代わって届出をする者もいない場合
- 転居後の急な出張等により再入国出国している場合
- 頻繁に出張するなど、在留活動の性質上、住居地を設定していない場合
在留資格取消しの前には意見聴取が行われる
在留資格の取消事由に該当する疑いがあるからといって、直ちに在留資格が取り消されるわけではありません。
在留資格を取り消そうとする場合には、原則として入国審査官が対象となる外国人から意見を聴取する手続が行われます。
外国人は意見聴取の際に、次のことを行うことができます。
- 自分の意見を述べる
- 証拠を提出する
- 資料の閲覧を求める
その上で、法律上の取消事由に該当することが明らかであると判断された場合に、在留資格が取り消されます。
在留資格を取り消された後はどうなるのか
取消し後の取扱いは、どの取消事由に該当したかによって異なります。
第1号・第2号の場合
第1号又は第2号に該当することを理由として在留資格が取り消された場合には、直ちに退去強制の対象となります。
第3号から第10号の場合
原則として、30日を上限として日本から出国するために必要な期間が指定されます。
その期間内に自主的に出国することになります。
ただし、第5号に該当する場合で、逃亡すると疑うに足りる相当な理由がある場合には、直ちに退去強制の対象となる場合があります。
指定期間内に自主出国した場合
在留資格取消しによって出国のための期間が指定され、その期間内に自主的に出国した場合には、通常の在留期間内に出国する場合と同様の取扱いとなります。
したがって、指定された出国期間内に自主出国したこと自体が、退去強制処分を受けたことと同じ扱いになるわけではありません。
指定された期間内に出国しなかった場合
一方、指定された出国期間を過ぎても出国しなかった場合には、退去強制の対象となります。
また、刑事罰の対象となる場合もあります。
取消し後に別の学校へ入学しても、そのまま在留資格変更はできない
出入国在留管理庁のQ&Aでは、例えば「留学」の在留資格を取り消され、出国猶予期間が与えられた人が、その期間中に別の教育機関へ入学した場合についても説明しています。
在留資格が既に取り消された後は、在留資格変更許可や在留期間更新許可を受けることはできません。
原則として、一度日本から出国し、その後改めて在留資格認定証明書交付申請など、日本へ再入国するための手続を行うことになります。
令和7年の公表資料には具体的な取消事例も掲載
出入国在留管理庁の資料では、単に統計だけでなく、実際にどのような事案で在留資格取消しが行われたのかについて具体例も紹介されています。
例えば、上陸申請の際に上陸拒否事由に該当しない旨を申告して上陸許可を受けた後、過去の退去強制歴が判明した事例が紹介されています。
また、「技術・人文知識・国際業務」に係る在留期間更新許可申請において、職歴について事実と異なる内容の申請書を提出して許可を受けた事例なども公表されています。
これらは、最初の上陸許可だけでなく、その後の在留期間更新許可などに関する事実についても、在留資格取消制度との関係が生じる場合があることを示しています。
在留資格取消しと在留期間満了は別のもの
「在留資格の取消し」と「在留期間の満了」は異なる制度です。
在留期間の満了は、許可された在留期間が終了することを意味します。
これに対して在留資格取消しは、在留期間の途中であっても、法律で定められた取消事由が判明した場合に、現在持っている在留資格そのものを取り消す制度です。
在留資格取消しと在留期間更新不許可も異なる
在留期間更新不許可も、在留資格取消しとは異なります。
在留期間更新許可申請では、現在の在留期間が終了した後も引き続き同じ在留資格で在留することを認めるかどうかが審査されます。
一方、在留資格取消しは、既に有している在留資格について取消事由があるかどうかを判断する制度です。
統計を見る際の注意点
今回の1,446件という数字を見る際には、いくつか注意点があります。
取消件数だけで外国人全体の状況を判断することはできない
令和7年末現在、日本に在留する外国人は400万人を超えています。
在留資格取消件数は、その中で実際に在留資格が取り消された事案を集計したものです。
したがって、取消件数の増加だけから、日本に在留する外国人全体の法令違反状況などを直接判断することはできません。
国籍別件数は在留外国人数そのものとは異なる
ベトナムが947件で最も多かったという数字も、その国籍の在留外国人に占める取消しの割合をそのまま示しているわけではありません。
国籍ごとに日本に在留する人数や在留資格の構成が異なるため、単純な件数のみで比較する際には注意が必要です。
取消事由適用件数と取消件数が一致しない場合がある
出入国在留管理庁は、1件の取消しについて入管法第22条の4第1項の複数の号に該当する場合、該当する各号に件数を計上すると説明しています。
そのため、年によっては「取消事由適用件数」の合計と「在留資格取消件数」が一致しない場合があります。
令和7年統計から確認できる主な事実
- 令和7年の在留資格取消件数は1,446件
- 前年の1,184件から262件、22.1%増加
- 過去最高となった
- 在留資格別では技能実習が973件で最多
- 技能実習は全体の67.3%
- 留学は343件
- 技術・人文知識・国際業務は63件
- 国籍・地域別ではベトナムが947件で最多
- ベトナムは全体の65.5%
- インドネシアは94件
- スリランカは91件
- 取消事由では第6号が999件で最多
- 第6号は全体の69.1%
- 第5号は350件
- 第2号は48件
- 第5号と第6号で取消件数の大部分を占める
まとめ
出入国在留管理庁が公表した令和7年の在留資格取消件数は1,446件となり、令和6年から22.1%増加して過去最高となりました。
在留資格別では技能実習が973件で全体の67.3%を占め、次いで留学343件、技術・人文知識・国際業務63件となっています。
国籍・地域別ではベトナムが947件で最も多く、インドネシア94件、スリランカ91件と続きました。
取消事由では、本来の在留資格に対応する活動を継続して一定期間行っていない場合に関係する第6号が999件で最多となっています。
また、本来の活動を行わず、別の活動を行っている又は行おうとしている場合に関係する第5号も350件でした。
一方、在留資格に対応する活動を3か月以上行っていないという事実だけで、一律に自動取消しとなるわけではありません。
入管法では「正当な理由」がある場合について例外が設けられており、取消しを行う際には原則として本人から意見を聴取する手続も設けられています。
在留資格取消制度は、在留期間の満了や在留期間更新不許可とは異なり、すでに有している在留資格について法律上の取消事由がある場合に、その資格を取り消す制度です。
今回の統計は、日本の在留管理制度が実際にどのような事案に適用されているのかを確認するための基礎資料の一つとなっています。
出典・参考資料
- 出入国在留管理庁「令和7年の在留資格取消件数について」
- 出入国在留管理庁「在留資格の取消し(入管法第22条の4)」
- 出入国在留管理庁「出入国審査・在留審査Q&A」
- 出入国管理及び難民認定法第22条の4
※本ページは、出入国在留管理庁が公表している資料をもとに、令和7年の在留資格取消件数及び在留資格取消制度について一般的な情報として整理したものです。個別の事案において在留資格取消事由に該当するかどうかは、それぞれの具体的な事情に基づいて判断されます。
<最新>令和7年の在留資格取消件数は1,446件|在留資格別・国籍別・取消事由別の公表結果
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出入国在留管理庁は、令和8年(2026年)3月、「令和7年の在留資格取消件数について」を公表しました。
公表資料によると、令和7年(2025年)に出入国管理及び難民認定法第22条の4第1項に基づいて在留資格を取り消した件数は、1,446件でした。
令和7年の在留資格取消件数
1,446件
前年1,184件から262件増加(+22.1%)
令和6年の1,184件と比較すると22.1%増加しており、過去最高となりました。
ここでは、出入国在留管理庁が公表した資料をもとに、在留資格取消制度の基本的な仕組み、取消件数の推移、在留資格別・国籍別・取消事由別の状況などを整理します。
在留資格の取消しとは
外国人が日本に在留するためには、それぞれの活動内容や身分・地位に応じた在留資格を有している必要があります。
一度在留資格が付与されたとしても、その後一定の事実が判明した場合には、法務大臣が現在の在留資格を取り消すことができる制度が設けられています。
これが「在留資格の取消し」です。
在留資格取消制度は、出入国管理及び難民認定法第22条の4に規定されています。
例えば、偽りその他不正の手段で上陸許可や在留許可を受けた場合だけでなく、現在の在留資格に対応する活動を一定期間行っていない場合なども対象となることがあります。
在留期間が残っていることと、在留資格が取り消されないことは同じではありません。
在留期間の途中であっても、入管法第22条の4に定める取消事由に該当することが明らかになった場合には、在留資格取消手続の対象となる場合があります。
令和7年は過去最高の1,446件
令和7年の在留資格取消件数は1,446件でした。
直近5年間の推移は次のとおりです。
| 年 | 在留資格取消件数 |
|---|---|
| 令和3年(2021年) | 800件 |
| 令和4年(2022年) | 1,125件 |
| 令和5年(2023年) | 1,240件 |
| 令和6年(2024年) | 1,184件 |
| 令和7年(2025年) | 1,446件 |
令和5年の1,240件から令和6年には1,184件へ一度減少しましたが、令和7年には262件増加し、1,446件となりました。
在留資格別では「技能実習」が973件
在留資格別では、「技能実習」が圧倒的に多くなっています。
令和7年の主な内訳は次のとおりです。
| 在留資格 | 取消件数 | 構成比 |
|---|---|---|
| 技能実習 | 973件 | 67.3% |
| 留学 | 343件 | 23.7% |
| 技術・人文知識・国際業務 | 63件 | 4.4% |
技能実習973件と留学343件だけで、全体の大部分を占めています。
技能実習973件の内訳
技能実習についてさらに分けると、次のようになっています。
| 在留資格 | 取消件数 |
|---|---|
| 技能実習1号ロ | 215件 |
| 技能実習2号ロ | 744件 |
| 技能実習3号ロ | 14件 |
| 技能実習合計 | 973件 |
特に「技能実習2号ロ」が744件と多く、令和7年の在留資格取消件数全体の半数を超えています。
その他の在留資格の取消件数
出入国在留管理庁の公表表では、その他にも次のような在留資格で取消しが確認されています。
| 在留資格 | 令和7年 |
|---|---|
| 高度専門職1号ロ | 1件 |
| 経営・管理 | 5件 |
| 技術・人文知識・国際業務 | 63件 |
| 企業内転勤 | 3件 |
| 興行 | 2件 |
| 技能 | 5件 |
| 特定技能1号 | 12件 |
| 短期滞在 | 1件 |
| 留学 | 343件 |
| 家族滞在 | 7件 |
| 永住者 | 7件 |
| 日本人の配偶者等 | 18件 |
| 永住者の配偶者等 | 3件 |
| 定住者 | 3件 |
在留資格取消制度は、就労系・留学系の在留資格だけを対象とする制度ではありません。
「永住者」「日本人の配偶者等」「永住者の配偶者等」「定住者」についても、法律上の取消事由に該当する場合には取消しの対象となり得ます。
国籍・地域別ではベトナムが947件
国籍・地域別では、ベトナムが947件で最も多く、全体の65.5%を占めました。
| 国籍・地域 | 取消件数 |
|---|---|
| ベトナム | 947件 |
| インドネシア | 94件 |
| スリランカ | 91件 |
| ウズベキスタン | 70件 |
| 中国 | 66件 |
| ネパール | 56件 |
| カンボジア | 36件 |
| その他 | 86件 |
| 合計 | 1,446件 |
なお、公表資料における「中国」には、台湾、中国(香港)及び中国(その他)は含まれていません。
ベトナム947件のうち技能実習が771件
国籍と在留資格を組み合わせた公表表を見ると、ベトナム947件の内訳では技能実習が非常に多くなっています。
| 在留資格 | ベトナム |
|---|---|
| 技術・人文知識・国際業務 | 24件 |
| 特定技能1号 | 6件 |
| 技能実習1号ロ | 156件 |
| 技能実習2号ロ | 604件 |
| 技能実習3号ロ | 11件 |
| 留学 | 142件 |
| 家族滞在 | 3件 |
| 永住者の配偶者等 | 1件 |
技能実習1号ロ・2号ロ・3号ロの合計は771件です。
スリランカでは「留学」が63件
スリランカの取消件数は91件でした。
そのうち最も多い在留資格は「留学」の63件です。
その他、「技術・人文知識・国際業務」が13件、「経営・管理」が3件、「企業内転勤」が3件などとなっています。
ウズベキスタンも「留学」が中心
ウズベキスタンの取消件数は70件でした。
このうち「留学」が59件を占めています。
技能実習1号ロは2件、技能実習2号ロは8件、技術・人文知識・国際業務は1件でした。
取消事由では第6号が999件
令和7年の取消事由別では、入管法第22条の4第1項第6号が999件で最も多くなっています。
| 取消事由 | 適用件数 | 構成比 |
|---|---|---|
| 第6号 | 999件 | 69.1% |
| 第5号 | 350件 | 24.2% |
| 第2号 | 48件 | 3.3% |
第5号と第6号を合わせると1,349件となり、令和7年の取消件数の大部分を占めています。
令和7年の取消しでは、「在留資格に対応する本来の活動をしていないこと」に関係する第5号・第6号が中心となっています。
入管法第22条の4には第1号から第10号まである
在留資格の取消事由は、入管法第22条の4第1項に規定されています。
主な内容を整理すると、次のとおりです。
第1号|上陸拒否事由について偽り等があった場合
偽りその他不正の手段により、上陸拒否事由に該当するかどうかについて入国審査官の判断を誤らせ、上陸許可の証印等を受けた場合です。
令和7年の適用件数は3件でした。
第2号|活動内容や経歴などを偽って許可を受けた場合
第1号の場合以外で、偽りその他不正の手段により、日本で行おうとする活動などを偽って上陸許可等を受けた場合です。
例えば、実際に日本で行おうとする活動とは異なる活動を申告した場合や、自身の経歴について事実と異なる申告をした場合などが該当し得ます。
令和7年の適用件数は48件でした。
第3号|虚偽の書類を提出した場合
第1号・第2号に該当しない場合であっても、虚偽の記載がある書類を提出して上陸許可等を受けた場合は取消事由となることがあります。
第3号については、申請人本人が虚偽であることを知っていたことが必ずしも要件となっていません。
令和7年の適用件数は39件でした。
旧第3号による取消しも2件
公表資料では、現行の第3号とは別に「旧第3号」が2件計上されています。
平成28年法律第88号による入管法改正によって、旧第2号と旧第3号は現在の第2号に統合されました。
ただし、平成29年1月1日より前に受けた上陸許可等については、旧第3号が適用される場合があるため、現在も統計上計上されています。
第4号|不正に在留特別許可等を受けた場合
偽りその他不正の手段によって在留特別許可等を受けた場合に関する規定です。
令和7年の適用件数は0件でした。
第5号|本来の活動をせず、他の活動をしている場合
入管法別表第一の在留資格を持つ外国人が、その在留資格に対応する活動を行っておらず、かつ、正当な理由なく他の活動を行っている、又は行おうとして在留している場合です。
令和7年の適用件数は350件でした。
この規定では、「3か月経過したかどうか」が必ずしも条件となっているわけではありません。
本来の活動を行わず、別の活動を行い又は行おうとしているという状態が問題となります。
第6号|本来の活動を3か月以上行っていない場合
入管法別表第一の在留資格を持つ外国人が、正当な理由なく、本来の在留資格に対応する活動を継続して3か月以上行っていない場合です。
令和7年の適用件数は999件で、全体の69.1%を占めました。
例えば、「留学」で在留している人にとっては教育機関で学ぶこと、「技術・人文知識・国際業務」で在留している人にとってはその在留資格に該当する就労活動を行うことが、それぞれ在留資格に基づく活動となります。
「3か月を経過したら自動的に取消し」という意味ではありません。
法律上、「当該活動を行わないで在留していることにつき正当な理由がある場合」は取消しの対象から除かれています。
高度専門職2号は6か月
第6号における活動を行っていない期間は原則3か月ですが、「高度専門職2号」については6か月とされています。
第7号|配偶者としての活動を6か月以上行っていない場合
「日本人の配偶者等」のうち日本人の配偶者として在留する人や、「永住者の配偶者等」のうち永住者等の配偶者として在留する人が、正当な理由なく、配偶者としての活動を継続して6か月以上行っていない場合です。
令和7年の適用件数は5件でした。
ただし、日本人の子・特別養子や、永住者等の子については、この配偶者活動に関する取消規定の対象とは異なります。
第8号|90日以内に住居地を届け出ない場合
上陸許可や在留資格変更許可などにより新たに中長期在留者となった人が、正当な理由なく、許可を受けてから90日以内に住居地を届け出ない場合です。
令和7年の適用件数は0件でした。
第9号|転居後90日以内に新住所を届け出ない場合
中長期在留者が、届け出ていた住居地から退去した後、正当な理由なく90日以内に新たな住居地を届け出ない場合です。
令和7年の適用件数は0件でした。
第10号|虚偽の住居地を届け出た場合
中長期在留者が虚偽の住居地を届け出た場合です。
令和7年の適用件数は0件でした。
取消事由の5年間の推移
出入国在留管理庁の公表資料では、令和3年から令和7年までの取消事由適用件数も示されています。
| 取消事由 | 令和3年 | 令和4年 | 令和5年 | 令和6年 | 令和7年 |
|---|---|---|---|---|---|
| 第1号 | 3 | 7 | 8 | 6 | 3 |
| 第2号 | 36 | 28 | 42 | 72 | 48 |
| 旧第3号 | 2 | 0 | 0 | 4 | 2 |
| 第3号 | 7 | 9 | 11 | 34 | 39 |
| 第4号 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 |
| 第5号 | 253 | 161 | 128 | 303 | 350 |
| 第6号 | 496 | 917 | 1,049 | 761 | 999 |
| 第7号 | 3 | 3 | 2 | 4 | 5 |
| 第8号 | 0 | 0 | 1 | 0 | 0 |
| 第9号 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 |
| 第10号 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 |
この推移からも、第5号・第6号が近年の取消事由の中心となっていることが確認できます。
第6号は令和6年から238件増加
第6号の適用件数は、令和6年の761件から令和7年には999件となりました。
1年間で238件増加しています。
一方、第5号も303件から350件へ47件増加しました。
令和7年の在留資格取消件数が前年より増加した背景では、第5号・第6号の増加が大きくなっています。
「正当な理由」がある場合は取消対象とならないことがある
第5号、第6号、第7号、第8号、第9号などには、「正当な理由」がある場合について例外が設けられています。
したがって、単純に「会社を辞めて3か月経過した」「配偶者と6か月別居した」「住所を90日間届けなかった」という外形的な事実だけで、必ず自動的に在留資格が取り消されるという制度ではありません。
正当な理由があるかどうかは、個別具体的な事情に基づいて判断されます。
配偶者としての活動をしていない場合の「正当な理由」の例
出入国在留管理庁は、配偶者としての活動を行っていない場合でも、取消しの対象とならないことがある具体例を公表しています。
例えば、次のような事情です。
- 配偶者からのDVを理由として一時的な避難・保護を必要としている場合
- 子どもの養育などのやむを得ない事情で配偶者と別居しているものの、生計を一にしている場合
- 本国の親族の傷病などのため、再入国許可等により長期間出国している場合
- 離婚調停又は離婚訴訟中の場合
これらは例示であり、個々の事情について一律に取消対象外となることを意味するものではありません。
住居地を届け出ていない場合の「正当な理由」の例
住居地の届出についても、出入国在留管理庁は具体例を示しています。
- 勤務先の急な倒産や雇止め等により住居を失い、経済的困窮によって新しい住居地を定められない場合
- DVを理由として避難・保護を必要としている場合
- 病気治療による入院など、医療上やむを得ない事情があり、本人に代わって届出をする者もいない場合
- 転居後の急な出張等により再入国出国している場合
- 頻繁に出張するなど、在留活動の性質上、住居地を設定していない場合
在留資格取消しの前には意見聴取が行われる
在留資格の取消事由に該当する疑いがあるからといって、直ちに在留資格が取り消されるわけではありません。
在留資格を取り消そうとする場合には、原則として入国審査官が対象となる外国人から意見を聴取する手続が行われます。
外国人は意見聴取の際に、次のことを行うことができます。
- 自分の意見を述べる
- 証拠を提出する
- 資料の閲覧を求める
その上で、法律上の取消事由に該当することが明らかであると判断された場合に、在留資格が取り消されます。
在留資格を取り消された後はどうなるのか
取消し後の取扱いは、どの取消事由に該当したかによって異なります。
第1号・第2号の場合
第1号又は第2号に該当することを理由として在留資格が取り消された場合には、直ちに退去強制の対象となります。
第3号から第10号の場合
原則として、30日を上限として日本から出国するために必要な期間が指定されます。
その期間内に自主的に出国することになります。
ただし、第5号に該当する場合で、逃亡すると疑うに足りる相当な理由がある場合には、直ちに退去強制の対象となる場合があります。
指定期間内に自主出国した場合
在留資格取消しによって出国のための期間が指定され、その期間内に自主的に出国した場合には、通常の在留期間内に出国する場合と同様の取扱いとなります。
したがって、指定された出国期間内に自主出国したこと自体が、退去強制処分を受けたことと同じ扱いになるわけではありません。
指定された期間内に出国しなかった場合
一方、指定された出国期間を過ぎても出国しなかった場合には、退去強制の対象となります。
また、刑事罰の対象となる場合もあります。
取消し後に別の学校へ入学しても、そのまま在留資格変更はできない
出入国在留管理庁のQ&Aでは、例えば「留学」の在留資格を取り消され、出国猶予期間が与えられた人が、その期間中に別の教育機関へ入学した場合についても説明しています。
在留資格が既に取り消された後は、在留資格変更許可や在留期間更新許可を受けることはできません。
原則として、一度日本から出国し、その後改めて在留資格認定証明書交付申請など、日本へ再入国するための手続を行うことになります。
令和7年の公表資料には具体的な取消事例も掲載
出入国在留管理庁の資料では、単に統計だけでなく、実際にどのような事案で在留資格取消しが行われたのかについて具体例も紹介されています。
例えば、上陸申請の際に上陸拒否事由に該当しない旨を申告して上陸許可を受けた後、過去の退去強制歴が判明した事例が紹介されています。
また、「技術・人文知識・国際業務」に係る在留期間更新許可申請において、職歴について事実と異なる内容の申請書を提出して許可を受けた事例なども公表されています。
これらは、最初の上陸許可だけでなく、その後の在留期間更新許可などに関する事実についても、在留資格取消制度との関係が生じる場合があることを示しています。
在留資格取消しと在留期間満了は別のもの
「在留資格の取消し」と「在留期間の満了」は異なる制度です。
在留期間の満了は、許可された在留期間が終了することを意味します。
これに対して在留資格取消しは、在留期間の途中であっても、法律で定められた取消事由が判明した場合に、現在持っている在留資格そのものを取り消す制度です。
在留資格取消しと在留期間更新不許可も異なる
在留期間更新不許可も、在留資格取消しとは異なります。
在留期間更新許可申請では、現在の在留期間が終了した後も引き続き同じ在留資格で在留することを認めるかどうかが審査されます。
一方、在留資格取消しは、既に有している在留資格について取消事由があるかどうかを判断する制度です。
統計を見る際の注意点
今回の1,446件という数字を見る際には、いくつか注意点があります。
取消件数だけで外国人全体の状況を判断することはできない
令和7年末現在、日本に在留する外国人は400万人を超えています。
在留資格取消件数は、その中で実際に在留資格が取り消された事案を集計したものです。
したがって、取消件数の増加だけから、日本に在留する外国人全体の法令違反状況などを直接判断することはできません。
国籍別件数は在留外国人数そのものとは異なる
ベトナムが947件で最も多かったという数字も、その国籍の在留外国人に占める取消しの割合をそのまま示しているわけではありません。
国籍ごとに日本に在留する人数や在留資格の構成が異なるため、単純な件数のみで比較する際には注意が必要です。
取消事由適用件数と取消件数が一致しない場合がある
出入国在留管理庁は、1件の取消しについて入管法第22条の4第1項の複数の号に該当する場合、該当する各号に件数を計上すると説明しています。
そのため、年によっては「取消事由適用件数」の合計と「在留資格取消件数」が一致しない場合があります。
令和7年統計から確認できる主な事実
- 令和7年の在留資格取消件数は1,446件
- 前年の1,184件から262件、22.1%増加
- 過去最高となった
- 在留資格別では技能実習が973件で最多
- 技能実習は全体の67.3%
- 留学は343件
- 技術・人文知識・国際業務は63件
- 国籍・地域別ではベトナムが947件で最多
- ベトナムは全体の65.5%
- インドネシアは94件
- スリランカは91件
- 取消事由では第6号が999件で最多
- 第6号は全体の69.1%
- 第5号は350件
- 第2号は48件
- 第5号と第6号で取消件数の大部分を占める
まとめ
出入国在留管理庁が公表した令和7年の在留資格取消件数は1,446件となり、令和6年から22.1%増加して過去最高となりました。
在留資格別では技能実習が973件で全体の67.3%を占め、次いで留学343件、技術・人文知識・国際業務63件となっています。
国籍・地域別ではベトナムが947件で最も多く、インドネシア94件、スリランカ91件と続きました。
取消事由では、本来の在留資格に対応する活動を継続して一定期間行っていない場合に関係する第6号が999件で最多となっています。
また、本来の活動を行わず、別の活動を行っている又は行おうとしている場合に関係する第5号も350件でした。
一方、在留資格に対応する活動を3か月以上行っていないという事実だけで、一律に自動取消しとなるわけではありません。
入管法では「正当な理由」がある場合について例外が設けられており、取消しを行う際には原則として本人から意見を聴取する手続も設けられています。
在留資格取消制度は、在留期間の満了や在留期間更新不許可とは異なり、すでに有している在留資格について法律上の取消事由がある場合に、その資格を取り消す制度です。
今回の統計は、日本の在留管理制度が実際にどのような事案に適用されているのかを確認するための基礎資料の一つとなっています。
出典・参考資料
- 出入国在留管理庁「令和7年の在留資格取消件数について」
- 出入国在留管理庁「在留資格の取消し(入管法第22条の4)」
- 出入国在留管理庁「出入国審査・在留審査Q&A」
- 出入国管理及び難民認定法第22条の4
※本ページは、出入国在留管理庁が公表している資料をもとに、令和7年の在留資格取消件数及び在留資格取消制度について一般的な情報として整理したものです。個別の事案において在留資格取消事由に該当するかどうかは、それぞれの具体的な事情に基づいて判断されます。
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カテゴリー判定から必要書類まで確認します
技人国申請では、外国人本人の学歴・実務経験・仕事内容だけではなく、 勤務先がどのカテゴリーに該当するかによって企業側の必要書類が変わります。
特に中小企業・新設会社・初めて外国人を採用する企業では、カテゴリー3・4に該当するケースがあり、会社関係資料を多く準備することがあります。
「会社が大きい=カテゴリーが高い」という制度ではありません
企業カテゴリーは単純な資本金・従業員数だけで決まるものではありません。上場等の属性、前年分の法定調書合計表の源泉徴収税額、法定調書合計表の提出状況、一定のオンライン申請に関する承認などによって判断します。
技人国の「カテゴリー」とは?
技術・人文知識・国際業務では、外国人本人が勤務する企業・団体等を カテゴリー1・2・3・4 に区分しています。
このカテゴリーは主として、 在留資格申請でどこまで会社関係資料を提出する必要があるか を判断するために使われます。
1
上場企業・公的機関等
2
源泉徴収税額1,000万円以上等
3
法定調書合計表を提出済み
4
1~3のいずれにも該当しない
カテゴリーは「許可されやすさ」のランクではありません
カテゴリー1だから許可されやすく、カテゴリー4だから不許可になりやすい、という制度ではありません。カテゴリーによって主に提出資料の範囲が異なります。外国人本人の学歴・実務経験・仕事内容・報酬等の要件は別に審査されます。
カテゴリー1とは?
カテゴリー1は、出入国在留管理庁が定める次のような機関です。
・日本の証券取引所に上場している企業
・保険業を営む相互会社
・日本または外国の国・地方公共団体
・独立行政法人
・特殊法人・認可法人
・日本の国・地方公共団体認可の公益法人
・法人税法別表第1に掲げる公共法人
・一定のイノベーション創出企業
・一定の条件を満たす企業等
カテゴリー1の特徴
カテゴリー1では、カテゴリー1に該当することを証明する資料を提出すれば、カテゴリー3・4で求められる会社概要・登記事項証明書・決算関係資料等の多くが原則として省略されます。
カテゴリー1であることを証明する資料の例
該当する区分によって、
・四季報の写し
・日本の証券取引所に上場していることを証明する資料
・主務官庁から設立許可を受けたことを証明する資料
・イノベーション創出企業であることを証明する資料
・一定の条件を満たす企業であることを証明する認定証等
などを使用します。
カテゴリー2とは?
カテゴリー2で最も分かりやすい基準は、
前年分の法定調書合計表中
給与所得の源泉徴収税額が1,000万円以上
である団体・個人です。
古い「1,500万円」という情報に注意
以前は1,500万円以上と案内されていた時期がありますが、現在の出入国在留管理庁の技術・人文知識・国際業務ページでは1,000万円以上が基準として掲載されています。
カテゴリー2には別のルートもあります
源泉徴収税額1,000万円以上だけがカテゴリー2になる方法ではありません。
カテゴリー3に該当する機関でも、カテゴリー2と同様の添付資料で申請することを希望し、 カテゴリー審査に必要な資料を提出したうえで在留申請オンラインシステムの利用申出が承認された機関 は、カテゴリー2と同様の取扱いを受けることができます。
カテゴリー3企業でも書類を簡素化できる場合があります
一定の手続きを行い承認を受けることで、カテゴリー3企業が在留申請の際にカテゴリー2と同様の添付資料で申請できる制度があります。
カテゴリー3とは?
カテゴリー3は、
前年分の職員の給与所得の源泉徴収票等の法定調書合計表を提出した団体・個人のうち、カテゴリー2に該当しない機関
です。
一般の中小企業がカテゴリー3になることは多くありますが、 「中小企業=カテゴリー3」と決まっているわけではありません。
カテゴリー3で準備する主な資料
・前年分の法定調書合計表
・外国人の活動内容・給与等を明らかにする雇用契約書、労働条件通知書等
・外国人の学歴・職歴・実務経験等を証明する資料
・登記事項証明書
・会社案内・事業内容を明らかにする資料
・直近年度の決算文書
・所属機関の代表者に関する申告書
・対象業務ではCEFR B2相当の言語能力を証明する資料
実際の提出資料は、認定・変更・更新の別、外国人の経歴、仕事内容、派遣の有無等によって異なります。
カテゴリー4とは?
カテゴリー4は、 カテゴリー1~3のいずれにも該当しない団体・個人 です。
代表的なのが、設立直後などの理由により、 前年分の法定調書合計表をまだ提出できない会社 です。
新設会社で外国人を採用すること自体が禁止されているわけではありません
カテゴリー4であっても、技術・人文知識・国際業務の要件を満たせば申請できます。ただし、会社の実態、事業内容、雇用の継続性等を確認するための資料がカテゴリー1・2より多くなります。
カテゴリー4で追加される主な資料
カテゴリー3で必要となる資料に加え、 法定調書合計表を提出できない理由を明らかにする資料 を準備します。
・給与支払事務所等の開設届出書の写し
・直近3か月分の給与所得・退職所得等の所得税徴収高計算書
・納期の特例を受けている場合は、その承認を受けていることを示す資料
・源泉徴収の免除を受ける機関の場合は、そのことを明らかにする資料
決算書がまだない場合
新規事業等で直近年度の決算文書を提出できない場合には、 事業計画書を提出します。
新設会社の申請では、単に会社を登記したことだけではなく、
・何を事業として行っているか
・どのような取引を行う予定か
・なぜ外国人を採用する必要があるか
・外国人にどのような専門業務を担当させるか
・継続して給与を支払える事業計画になっているか
などを具体的に整理することが重要です。
カテゴリー1~4の違いを比較
| 項目 | カテゴリー1 | カテゴリー2 | カテゴリー3 | カテゴリー4 |
|---|---|---|---|---|
| 主な判定 | 上場企業・公的機関等 | 源泉徴収税額1,000万円以上等 | 法定調書合計表を提出済みで2に該当しない | 1~3に該当しない |
| カテゴリー証明 | 必要 | 必要 | 法定調書合計表 | 原則なし |
| 登記事項証明書等 | 原則省略 | 原則省略 | 必要 | 必要 |
| 会社概要資料 | 原則省略 | 原則省略 | 必要 | 必要 |
| 決算文書 | 原則省略 | 原則省略 | 必要 | 必要 新規事業は事業計画書 |
| 法定調書を提出できない理由資料 | - | - | - | 必要 |
| 会社関係資料の量 | 少ない | 少ない | 多い | 多い |
※上記はカテゴリーによる主な会社関係資料の違いを分かりやすく整理したものです。申請書・写真その他の共通資料や、外国人本人に関する資料は申請区分・個別事情に応じて別途必要です。
2026年4月15日からカテゴリー3・4の提出書類が変わりました
古い必要書類一覧をそのまま使わないよう注意
2026年4月15日以降の技術・人文知識・国際業務の申請では、カテゴリー3・4について新しい提出資料が追加されています。
所属機関の代表者に関する申告書
カテゴリー3・4では、 「所属機関の代表者に関する申告書」 が追加されています。
言語能力を主に使う対人業務
翻訳・通訳、ホテル・旅館のフロント等、 主に言語能力を用いて対人業務等に従事する場合には、業務上使用する言語についてCEFR B2相当の能力を有することを証明する資料が必要となる場合があります。
カテゴリー3・4はB2資料の提出に特に注意
カテゴリー3・4では対象となる場合、申請時にB2相当の言語能力を証する資料を提出します。カテゴリー1・2であっても、審査の過程で提出を求められる可能性があります。
日本語では、JLPT N2以上、BJT400点以上等がB2相当として扱われる例として示されています。
技術・人文知識・国際業務の取得要件を詳しく見る法定調書合計表のどこを見ればカテゴリーが分かる?
カテゴリー2・3の判定で重要なのが、 「給与所得の源泉徴収票等の法定調書合計表」です。
カテゴリー2の1,000万円基準では、売上高や利益ではなく、 法定調書合計表に記載された給与所得の源泉徴収票合計表の源泉徴収税額 を確認します。
売上1,000万円ではありません
「売上が1,000万円以上」「資本金が1,000万円以上」「社員数が一定以上」という基準ではありません。確認する数字を間違えないよう注意してください。
税務署の受付印はなくても大丈夫?
2025年1月から税務署で書面提出した申告書等への受付印の押なつが行われなくなったことに伴い、出入国在留管理庁は、 受付印のない法定調書合計表の写しでも差し支えない と案内しています。
古い必要書類案内に「税務署受付印のある法定調書合計表」と書かれていても、2025年1月以降の現在は受付印がなくても提出できます。
新設会社は必ずカテゴリー4?
必ずカテゴリー4になるとは限りません。
カテゴリー1・2の別の条件に該当する可能性もあるため、まず個別に確認します。
ただし通常、新しく設立した会社では前年分の法定調書合計表をまだ提出できないことが多いため、 カテゴリー1・2の条件にも該当しなければカテゴリー4 となるケースが多くあります。
新設会社こそ「事業計画」と「仕事内容」の説明が重要
決算実績がまだない場合には事業計画書等を使用し、事業の実態・継続性、外国人を採用する理由、具体的な仕事内容等を整理します。
留学から技人国への変更には書類簡素化の取扱いもあります
「留学」から「技術・人文知識・国際業務」への在留資格変更許可申請では、一定のケースについて、 カテゴリー2欄に書類簡素化の取扱いが設けられています。
例えば、
・日本の大学院・大学・短期大学の卒業者または卒業予定者
・一定の世界大学ランキングで上位に入る外国大学の卒業者
・一定の受入れ実績を持つ所属機関へ就職する場合
などについて、所定の条件を満たす場合に提出書類を簡素化できる取扱いがあります。
これは通常の「会社のカテゴリー2判定」と完全に同じ考え方で判断するものではないため、留学からの変更では申請時の最新の提出書類一覧を確認してください。
技人国のカテゴリーでよくある5つの誤解
1.大企業なら必ずカテゴリー1
会社規模だけではカテゴリー1になりません。出入国在留管理庁が定めるカテゴリー1の条件に該当する必要があります。
2.中小企業なら必ずカテゴリー3
中小企業という名称でカテゴリーが決まるわけではありません。法定調書合計表やカテゴリー2の基準等を確認します。
3.売上1,000万円以上ならカテゴリー2
違います。現在の代表的なカテゴリー2基準は、 法定調書合計表中の給与所得の源泉徴収税額が1,000万円以上 であることです。
4.カテゴリー4では技人国を取得できない
そのような制度ではありません。
カテゴリー4でも技人国の要件を満たせば申請できます。ただし、会社の事業実態・継続性等を確認するため提出資料が多くなります。
5.カテゴリー1なら外国人本人の要件も省略できる
カテゴリー1・2では会社関係資料が大幅に簡素化されますが、 外国人が技術・人文知識・国際業務の要件を満たす必要がなくなるわけではありません。
仕事内容や外国人本人の学歴・実務経験等について、必要に応じて審査・追加資料提出が行われます。
技人国を申請する企業が最初に確認したいこと
□ 自社がカテゴリー1~4のどれに該当するか
□ 法定調書合計表を提出しているか
□ 源泉徴収税額はいくらか
□ 新設会社か既存会社か
□ 外国人の大学・専門学校の専攻は何か
□ 実務経験を利用する必要があるか
□ 外国人に実際に担当させる仕事は何か
□ 2026年最新の提出書類を確認しているか
技術・人文知識・国際業務の申請サポート
在留資格認定証明書交付申請・在留資格変更許可申請
110,000円~(税込)
カテゴリー3・4、新設会社、実務経験による申請などでは、確認事項や作成する説明資料が増える場合があります。
正式なご依頼前に、企業カテゴリー・外国人本人の経歴・仕事内容等を確認してお見積りをご案内します。
在留資格申請の料金表を見る自社がカテゴリー3か4か分からない企業様へ
法定調書合計表・会社設立時期・源泉徴収税額等を確認し、企業カテゴリーと技人国申請に必要となる書類を整理します。
技人国のカテゴリー・必要書類について相談する技人国・外国人雇用についてあわせて確認
技人国のカテゴリー|よくある質問
Q.自社のカテゴリーが分かりません
まず、カテゴリー1に該当する法人等か、前年分の法定調書合計表を提出しているか、その源泉徴収税額はいくらかを確認します。
会社の資本金や従業員数だけでカテゴリーを判断しないよう注意してください。
Q.カテゴリー2はいくらからですか?
代表的な基準は、前年分の給与所得の源泉徴収票等の法定調書合計表中、 給与所得の源泉徴収税額が1,000万円以上 である団体・個人です。
Q.1,500万円ではないのですか?
古い資料では1,500万円という基準が掲載されているものがありますが、現在の出入国在留管理庁の技人国ページでは1,000万円以上とされています。
Q.カテゴリー3とは中小企業のことですか?
正式な定義は中小企業ではありません。
前年分の法定調書合計表を提出している団体・個人のうち、カテゴリー2に該当しない機関がカテゴリー3です。
Q.新しく会社を作ったばかりです。外国人を採用できますか?
新設会社であることだけを理由に技人国を申請できないわけではありません。
決算書がまだない場合には事業計画書等を準備し、会社の事業内容・事業の継続性・外国人の仕事内容等を説明します。
Q.カテゴリー4は不許可になりやすいですか?
カテゴリー番号だけで許可・不許可が決まるものではありません。
カテゴリー4では会社関係資料が多く必要になりますが、外国人本人・仕事内容・企業側の要件を満たしているかを個別に審査します。
Q.カテゴリー1・2なら学歴証明書は不要ですか?
カテゴリー1・2では企業関係資料の多くが原則として省略されますが、外国人本人が技人国の要件を満たしていることについて確認が不要になるわけではありません。
申請区分・個別事情によっては資料提出を求められる場合があります。
Q.法定調書合計表に税務署の受付印がありません
2025年1月以降、税務署の受付印が押されなくなったことに伴い、出入国在留管理庁は受付印がない法定調書合計表の写しでも差し支えないと案内しています。
Q.カテゴリー3でも書類を少なくできますか?
一定のカテゴリー審査資料を提出し、在留申請オンラインシステムの利用申出について所定の承認を受けることで、カテゴリー3企業でもカテゴリー2と同様の添付資料で在留申請できる場合があります。
Q.2026年から何が変わりましたか?
2026年4月15日以降、カテゴリー3・4では「所属機関の代表者に関する申告書」が追加されています。
また、主に言語能力を使う対人業務等については、対象となる場合にCEFR B2相当の言語能力を証する資料の提出にも注意が必要です。
Q.外国人を採用する前でもカテゴリーを確認できますか?
はい。
採用前に企業カテゴリー、外国人の学歴・職歴、予定する仕事内容等を確認しておくことで、内定後の在留資格申請に必要となる資料を早めに準備できます。
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<最新>令和7年末の在留外国人数は412万5,395人|国籍・在留資格・都道府県別の公表結果
令和7年末の在留外国人数は412万5,395人|国籍・在留資格・都道府県別の公表結果
出入国在留管理庁は、令和8年(2026年)3月27日、「令和7年末現在における在留外国人数について」を公表しました。
公表資料によると、令和7年(2025年)12月末現在の日本における在留外国人数は、412万5,395人となりました。
前年末から35万6,418人増加し、増加率は9.5%でした。
令和7年末の在留外国人数
4,125,395人
前年末比 +356,418人(+9.5%)
在留外国人数は過去最高を更新し、統計上初めて400万人を超えました。
ここでは、出入国在留管理庁が公表した資料をもとに、在留外国人の総数、国籍・地域、在留資格、都道府県などの状況を整理します。
令和7年末の在留外国人数は412万5,395人
令和7年末現在の在留外国人数は、次の2つを合わせた人数です。
| 区分 | 人数 |
|---|---|
| 中長期在留者 | 3,858,499人 |
| 特別永住者 | 266,896人 |
| 合計 | 4,125,395人 |
前年末の在留外国人数は376万8,977人でした。
したがって、1年間で35万6,418人増加したことになります。
令和7年末の特徴
- 在留外国人数は412万5,395人
- 前年末から35万6,418人増加
- 増加率は9.5%
- 過去最高を更新
- 初めて400万人を超えた
「在留外国人数」とは誰を数えた数字なのか
この統計を見る際には、「日本にいる外国人全員」を単純に数えた数字ではない点に注意が必要です。
公表資料における「在留外国人数」は、基本的に中長期在留者と特別永住者を合わせた人数です。
中長期在留者とは
中長期在留者とは、入管法上の在留資格を持って日本に在留する外国人のうち、一定の者を除いた人をいいます。
次の人は中長期在留者には含まれません。
- 在留期間が「3月」以下と決定された人
- 在留資格「短期滞在」の人
- 在留資格「外交」または「公用」の人
- これらに準ずる者として法務省令で定められている人
- 特別永住者
- 在留資格を有しない人
4番目には、一定の「特定活動」の在留資格で在留する台湾日本関係協会の日本国内の事務所や駐日パレスチナ総代表部の職員・家族、デジタルノマドやその配偶者・子などが含まれます。
なお、特別永住者は「中長期在留者」には含まれませんが、今回の「在留外国人数」の総数には別途加算されています。
観光客はこの412万人に含まれない
例えば、観光などを目的として「短期滞在」の在留資格で日本を訪れている外国人は、この在留外国人数には含まれません。
そのため、訪日外国人旅行者数などを表す統計とは性質が異なります。
性別では男性211万599人、女性201万4,735人
性別による内訳は次のとおりです。
| 性別 | 人数 | 構成比 |
|---|---|---|
| 男性 | 2,110,599人 | 51.2% |
| 女性 | 2,014,735人 | 48.8% |
| その他 | 61人 | - |
男性が51.2%、女性が48.8%で、男女の構成はほぼ半数ずつとなっています。
公表資料における性別「その他」とは、旅券上の性別の記載に基づき、在留カードの性別表記が空欄となっている場合をいいます。
国籍・地域は196
在留カード及び特別永住者証明書に表記されている国籍・地域は、無国籍を除いて196でした。
日本で暮らす外国人の出身国・地域が非常に多様であることが統計から確認できます。
国籍・地域別では中国が最多の93万428人
国籍・地域別では、中国が最も多く、次いでベトナム、韓国、フィリピン、ネパールとなっています。
| 順位 | 国籍・地域 | 人数 | 前年末比 |
|---|---|---|---|
| 1位 | 中国 | 930,428人 | +57,142人 |
| 2位 | ベトナム | 681,100人 | +46,739人 |
| 3位 | 韓国 | 407,341人 | -1,897人 |
| 4位 | フィリピン | 356,579人 | +15,061人 |
| 5位 | ネパール | 300,992人 | +67,949人 |
| 6位 | インドネシア | 266,069人 | +66,245人 |
| 7位 | ブラジル | 210,014人 | -1,893人 |
| 8位 | ミャンマー | 182,567人 | +47,993人 |
| 9位 | スリランカ | 79,128人 | +15,656人 |
| 10位 | 台湾 | 73,256人 | +3,109人 |
上位10か国・地域のうち8か国・地域で増加
上位10か国・地域を見ると、韓国とブラジルを除く8か国・地域で前年末より人数が増加しました。
特に増加人数が大きかったのは、次の国々です。
| 国籍 | 前年末からの増加人数 |
|---|---|
| ネパール | +67,949人 |
| インドネシア | +66,245人 |
| 中国 | +57,142人 |
| ミャンマー | +47,993人 |
| ベトナム | +46,739人 |
ネパールとインドネシアはいずれも1年間で6万人以上増加しています。
ミャンマーについても4万7,993人増加しました。
ネパールは30万人を突破
ネパール国籍の在留外国人数は30万992人となり、30万人を超えました。
前年末から6万7,949人増加しており、今回公表された上位10か国・地域の中では最も大きな増加人数となっています。
国籍・地域別の順位では、中国、ベトナム、韓国、フィリピンに続く第5位です。
インドネシアも26万6,069人まで増加
インドネシア国籍の在留外国人数は26万6,069人となりました。
前年末から6万6,245人増加しています。
ネパールに次いで、上位10か国・地域の中で2番目に増加人数が大きくなっています。
ミャンマーは18万2,567人
ミャンマー国籍の在留外国人数は18万2,567人でした。
前年末から4万7,993人増加しています。
国籍・地域別では第8位となっています。
スリランカは12位から9位へ
スリランカ国籍の在留外国人数は7万9,128人となりました。
前年末から1万5,656人増加しています。
令和6年末時点では国籍・地域別第12位でしたが、令和7年末には第9位となり、上位10か国・地域に入りました。
韓国とブラジルは前年末より減少
上位10か国・地域の中で前年末より人数が減少したのは、韓国とブラジルです。
| 国籍 | 令和7年末 | 前年末比 |
|---|---|---|
| 韓国 | 407,341人 | -1,897人 |
| ブラジル | 210,014人 | -1,893人 |
ただし、韓国は依然として国籍・地域別で第3位、ブラジルは第7位となっています。
在留資格別では「永住者」が最多
在留資格別に見ると、最も多いのは「永住者」で94万7,125人でした。
次いで、「技術・人文知識・国際業務」、「留学」、「技能実習」、「特定技能」となっています。
| 順位 | 在留資格 | 人数 | 前年末比 |
|---|---|---|---|
| 1位 | 永住者 | 947,125人 | +29,009人 |
| 2位 | 技術・人文知識・国際業務 | 475,790人 | +57,084人 |
| 3位 | 留学 | 464,784人 | +62,650人 |
| 4位 | 技能実習 | 456,618人 | +23人 |
| 5位 | 特定技能 | 390,296人 | +105,830人 |
「永住者」は94万7,125人
在留資格別で最も人数が多いのは「永住者」です。
令和7年末現在の永住者は94万7,125人で、前年末から2万9,009人増加しました。
永住者は活動内容や在留期間について一般の就労系在留資格のような制限を受けない在留資格ですが、日本国籍を取得したことを意味するものではありません。
「技術・人文知識・国際業務」は47万5,790人
「技術・人文知識・国際業務」は47万5,790人で、在留資格別第2位となりました。
前年末から5万7,084人増加しています。
「技術・人文知識・国際業務」は、自然科学・人文科学の専門的知識を必要とする業務や、外国文化に基盤を有する思考・感受性を必要とする業務などに従事する外国人に関係する代表的な就労資格です。
「留学」は46万4,784人
在留資格「留学」は46万4,784人でした。
前年末から6万2,650人増加し、在留資格別で第3位となっています。
前年末の令和6年末には40万2,134人でした。
「技能実習」は45万6,618人
技能実習は45万6,618人でした。
前年末との差は23人増で、人数はほぼ横ばいとなっています。
今回の統計でいう「技能実習」は、次の在留資格の合計です。
- 技能実習1号イ
- 技能実習1号ロ
- 技能実習2号イ
- 技能実習2号ロ
- 技能実習3号イ
- 技能実習3号ロ
「特定技能」は39万296人へ大幅に増加
令和7年末の特定技能外国人数は39万296人でした。
前年末から10万5,830人増加しています。
今回公表された在留資格上位5資格の中では、特定技能の増加人数が最も大きくなっています。
特定技能
令和7年末:390,296人
前年末比:+105,830人
公表資料における「特定技能」は、特定技能1号と特定技能2号の合計です。
在留資格の上位順位にも変化
令和6年末の在留資格別上位5資格は、次の順番でした。
- 永住者
- 技能実習
- 技術・人文知識・国際業務
- 留学
- 家族滞在
これに対して令和7年末は、次の順番となっています。
- 永住者
- 技術・人文知識・国際業務
- 留学
- 技能実習
- 特定技能
「技術・人文知識・国際業務」と「留学」が技能実習を上回り、さらに特定技能が上位5資格に入っています。
都道府県別では東京都が80万1,438人
都道府県別では、東京都の在留外国人数が最も多く、80万1,438人でした。
東京都だけで全国の在留外国人数の19.4%を占めています。
上位5都府県は次のとおりです。
| 順位 | 都道府県 | 人数 | 前年末比 |
|---|---|---|---|
| 1位 | 東京都 | 801,438人 | +62,492人 |
| 2位 | 大阪府 | 375,319人 | +41,755人 |
| 3位 | 愛知県 | 357,800人 | +26,067人 |
| 4位 | 神奈川県 | 317,353人 | +24,903人 |
| 5位 | 埼玉県 | 290,937人 | +28,555人 |
東京都は1年間で6万2,492人増加
東京都の在留外国人数は、前年末から6万2,492人増加しました。
令和6年末の73万8,946人から、令和7年末には80万1,438人となっています。
東京都だけで在留外国人数が80万人を超えています。
大阪府は37万5,319人
大阪府は37万5,319人で全国第2位でした。
前年末から4万1,755人増加しています。
愛知県は35万7,800人
愛知県は35万7,800人で全国第3位です。
前年末から2万6,067人増加しました。
神奈川県・埼玉県も30万人前後
神奈川県は31万7,353人で、前年末から2万4,903人増加しています。
埼玉県は29万937人で、前年末から2万8,555人増加しました。
東京、神奈川、埼玉といった首都圏だけでなく、大阪、愛知などにも多くの外国人が在留していることが分かります。
令和7年6月末からも増加
出入国在留管理庁が公表した令和7年6月末時点の在留外国人数は395万6,619人でした。
その後、令和7年12月末には412万5,395人となっています。
| 時点 | 在留外国人数 |
|---|---|
| 令和6年12月末 | 3,768,977人 |
| 令和7年6月末 | 3,956,619人 |
| 令和7年12月末 | 4,125,395人 |
令和7年の1年間を通じて在留外国人数が増加し、年末時点で400万人を超えたことが確認できます。
今回の統計から確認できる主な事実
令和7年末の公表資料から確認できる主な点を整理すると、次のとおりです。
- 在留外国人数は412万5,395人
- 前年末より35万6,418人、9.5%増加
- 初めて400万人を超え、過去最高を更新
- 中長期在留者は385万8,499人
- 特別永住者は26万6,896人
- 国籍・地域は196
- 国籍・地域別では中国が最多の93万428人
- ネパールは30万992人となり、30万人を超えた
- インドネシアは26万6,069人
- スリランカは前年末12位から9位に上昇
- 在留資格では永住者が最多の94万7,125人
- 技術・人文知識・国際業務は47万5,790人
- 留学は46万4,784人
- 技能実習は45万6,618人で前年末から23人増
- 特定技能は39万296人で前年末から10万5,830人増
- 都道府県別では東京都が最多の80万1,438人
- 東京都が全国の19.4%を占める
「外国人労働者数」と「在留外国人数」は同じではない
在留外国人数を見る際には、「外国人労働者数」と混同しないことも重要です。
在留外国人数には、就労を目的とする在留資格の外国人だけでなく、永住者、留学生、家族滞在、日本人の配偶者等など、さまざまな在留資格の人が含まれています。
そのため、在留外国人数412万5,395人すべてが日本国内で働いている外国人という意味ではありません。
外国人労働者数については、厚生労働省が外国人雇用状況の届出に基づく別の統計を公表しています。
「外国人入国者数」とも異なる
外国人入国者数とも区別する必要があります。
外国人入国者数は、一定期間に日本へ入国した外国人の人数を示す統計で、観光客などの短期滞在者も対象となります。
一方、今回の412万5,395人という数字は、令和7年12月末という一定時点における中長期在留者と特別永住者を合計したものです。
したがって、「訪日外国人数」「外国人労働者数」「在留外国人数」は、それぞれ異なる統計です。
まとめ
出入国在留管理庁が公表した令和7年末現在の在留外国人数は、412万5,395人となりました。
前年末の376万8,977人から35万6,418人増加し、増加率は9.5%でした。
在留外国人数が400万人を超えたのは初めてで、過去最高を更新しています。
国籍・地域別では中国が最も多く、ベトナム、韓国、フィリピン、ネパールと続きました。
特にネパール、インドネシア、ミャンマーなどで大きな増加が確認されています。
在留資格別では永住者が最も多く、「技術・人文知識・国際業務」「留学」「技能実習」「特定技能」と続いています。
特定技能は前年末から10万5,830人増加して39万296人となり、上位5資格の中では最も大きな増加となりました。
都道府県別では東京都が80万1,438人で全国最多となり、全国の在留外国人数の19.4%を占めています。
この統計は、日本における外国人の在留状況を国籍・地域、在留資格、居住地域などの観点から把握するための基礎的な資料となっています。
出典・参考資料
- 出入国在留管理庁「令和7年末現在における在留外国人数について」(令和8年3月27日公表)
- 出入国在留管理庁「令和7年6月末現在における在留外国人数について」
- 出入国在留管理庁「令和6年末現在における在留外国人数について」
※本ページは、出入国在留管理庁が公表している統計資料をもとに、令和7年末現在の在留外国人数について一般的な情報として整理したものです。各数値は公表時点の統計に基づきます。
山形県のインバウンド状況|外国人宿泊者・銀山温泉・蔵王への訪問動向について
山形県のインバウンドはどうなっている?外国人宿泊者・銀山温泉・蔵王への訪問動向【2025年】
一般社団法人東北観光推進機構は、 2026年3月26日、 「東北におけるインバウンドの動向について」 と題する資料を公表しています。
この資料では、 東北地方全体の外国人宿泊者の動向に加え、 山形県を訪れる外国人旅行者の国・地域別の構成や、 銀山温泉、蔵王温泉、山寺などへの訪問状況についても 詳しい分析が行われています。
また、東北観光DMPのデータを利用して、 外国人旅行者が実際にどの地域を訪れているのか、 どの国・地域からの旅行者が多いのかなども紹介されています。
この記事では、 同資料の中から特に山形県に関係する内容を中心に、 数値や分析結果を分かりやすく整理して紹介します。
- 東北6県の外国人延べ宿泊者数は2025年に大きく増加
- 山形県の外国人宿泊者数も2018年を大きく上回っている
- 山形県の外国人宿泊市場では台湾が最大
- 中国、香港などの宿泊者も増加
- 外国人の訪問は銀山温泉と蔵王温泉に特に集中
- 山形駅や天童、山寺などにも一定の訪問がある
- 山形県では1月から2月の冬季に外国人訪問が集中する傾向がある
- 観光地間を移動するための「二次交通」の情報提供が課題として挙げられている
この資料はどのような資料?
「東北におけるインバウンドの動向について」は、 一般社団法人東北観光推進機構が 2026年3月26日に作成した資料です。
資料は全部で35ページあり、 主に次の6つのテーマで構成されています。
- 東北のインバウンドの現状
- 山形県のインバウンドの現状
- 東北観光DMPから読み解く動態分析
- 東北観光推進機構の事業戦略
- 東北エリア・山形県の今後の可能性
- 空港に期待する役割
観光庁の「宿泊旅行統計調査」や、 東北観光DMPなどのデータを利用して、 東北・山形県の観光状況を分析しています。
東北6県の外国人延べ宿泊者数は257.2万人泊
資料によると、 2025年1月から12月までの東北6県の 外国人延べ宿泊者数は、 257.2万人泊となりました。
2024年と比較すると 123.5%となっており、 外国人宿泊者が大きく増えています。
全国でも外国人宿泊者は増加していますが、 資料では東北の増加率が全国を上回る水準で 推移していることが示されています。
山形県の外国人宿泊者数は29万1,950人泊
山形県について、 観光庁の宿泊旅行統計調査をもとにした資料では、 2025年の外国人宿泊者数は 291,950人泊となっています。
| 年 | 日本人宿泊者 | 外国人宿泊者 | 総宿泊者数 |
|---|---|---|---|
| 2018年 | 5,267,880人泊 | 163,480人泊 | 5,431,360人泊 |
| 2019年 | 5,337,790人泊 | 234,070人泊 | 5,571,860人泊 |
| 2023年 | 4,387,850人泊 | 178,790人泊 | 4,566,640人泊 |
| 2024年 | 4,621,580人泊 | 256,110人泊 | 4,877,690人泊 |
| 2025年 | 4,442,980人泊 | 291,950人泊 | 4,734,930人泊 |
外国人宿泊者は2018年の179%
2018年の山形県の外国人宿泊者数は 163,480人泊でした。
これに対して2025年は291,950人泊となり、 資料では 2018年比179% とされています。
一方、日本人宿泊者については、 2025年は4,442,980人泊で、 2018年比84%です。
つまり、山形県では 外国人宿泊者数は2018年を大きく上回っている一方、 日本人宿泊者数は2018年の水準まで戻っていない という違いが確認できます。
山形県の外国人宿泊者では台湾が最大
従業員数10人以上の宿泊施設を対象とした 観光庁「宿泊旅行統計調査」をもとに 市場別の構成を見ると、 2025年の山形県では 台湾が最も大きな割合を占めています。
| 国・地域 | 2025年の市場別シェア |
|---|---|
| 台湾 | 44% |
| 中国 | 14% |
| 香港 | 11% |
| アメリカ | 4% |
| タイ | 4% |
| シンガポール | 3% |
| 韓国 | 3% |
| その他 | 15% |
※割合は資料掲載の数値です。各項目を四捨五入して表示しているため、 合計が必ずしも100%にならない場合があります。
台湾の割合は48%から44%へ
2024年は、 台湾が山形県の外国人宿泊者市場の 48%を占めていました。
2025年も台湾が44%で最大ですが、 中国や香港をはじめ、 そのほかの国・地域からの宿泊者数も増えています。
資料では、 2025年は台湾が引き続き最大の市場である一方、 多くの国で宿泊者数が伸びていると分析しています。
東北観光DMPで外国人旅行者の動きを分析
この資料の特徴の一つが、 「東北観光DMP」を利用した 外国人旅行者の動態分析です。
宿泊者数だけではなく、 外国人旅行者が実際にどの地域や観光スポットを訪れたのかを データから分析しています。
山形県については、 2025年1月から6月までのデータが紹介されています。
山形県で最も訪問が多かったのは銀山温泉
2025年1月から6月までの 東北観光DMPの分析によると、 山形県内で最も実訪問数が多かったのは 銀山温泉でした。
上位には銀山温泉だけでなく、 蔵王温泉や山形駅周辺なども入っています。
- 銀山温泉(尾花沢市)
実訪問数 67,799 - 蔵王温泉・樹氷高原周辺(山形市)
実訪問数 51,862 - 蔵王温泉・ロープウェイ・宿街(山形市)
実訪問数 46,935 - 山形駅東口周辺(山形市)
実訪問数 42,097 - 蔵王温泉・バスターミナル~ゲレンデ(山形市)
実訪問数 21,417 - 天童駅東北エリア(天童市)
実訪問数 16,682 - 天童公園・舞鶴山・温泉周辺(天童市)
実訪問数 13,700 - 山形駅南西エリア(山形市)
実訪問数 10,843 - 山寺・馬口岩
実訪問数 10,513 - 山寺・芭蕉記念館・立石寺
実訪問数 6,514
銀山温泉・蔵王への訪問が特に多い
資料では、 2025年1月から6月の山形県について、 銀山温泉への訪問が最も多く、 続いて蔵王温泉、山形駅東口となっていると分析しています。
特に、 尾花沢市、山形市、天童市に訪問が集中しています。
銀山温泉や蔵王温泉など、 海外でも比較的知名度の高い観光地に 外国人旅行者の訪問が集中している状況が確認されています。
東北6県と新潟県を合わせた訪問スポットランキングでも、 銀山温泉は 全体3位に入っています。
さらに、 蔵王温泉の樹氷高原周辺が6位、 蔵王温泉のロープウェイ・宿街が8位、 山形駅東口が10位となっています。
外国人訪問は冬に集中する傾向
山形県内の銀山温泉や蔵王温泉への訪問は、 特に1月から2月に多いことが 資料で確認されています。
銀山温泉の雪景色や、 蔵王の樹氷・スノーリゾートなど、 冬の山形を代表する観光資源が 外国人旅行者から注目されていることがうかがえます。
東北6県と新潟県全体の分析でも、 2025年前半は銀山温泉、蔵王、越後湯沢、 スキー場など、 冬や雪を特徴とする観光スポットが 訪問上位に多く入っています。
山形県を訪問する外国人は台湾が最多
東北観光DMPによる2025年1月から6月の 山形県内の訪問者を国・地域別に見ると、 台湾が最も多いとされています。
資料では、次の順となっています。
- 台湾
- 香港
- タイ
- 中国
- マレーシア
台湾からの訪問が特に多い一方で、 タイやマレーシアなど 東南アジアからの訪問割合も、 他県と比較して上位となっていることが 資料で指摘されています。
国・地域によって訪れる場所にも違い
東北観光DMPでは、 国・地域ごとの旅行者の移動傾向も分析されています。
山形県内でも地域によって外国人訪問に差がある
資料では、 外国人旅行者の訪問が山形県内全域に 均等に広がっているわけではないことも示されています。
銀山温泉、蔵王温泉、山形駅、天童など、 山形新幹線や仙台方面から比較的アクセスしやすい 県内陸部への訪問が多くなっています。
一方、 同じ山形新幹線沿線でも、 米沢などは相対的に訪問数が少ないとされています。
庄内地域への訪問も確認されている
訪問上位20スポットには、 庄内地域からも次の場所が入っています。
- 湯野浜温泉 2,102
- 鶴岡駅と南側繁華街 1,560
- あつみ温泉 1,056
ただし、 銀山温泉や蔵王温泉など内陸部の主要観光地と比較すると、 実訪問数には大きな差があります。
「二次交通」の情報提供が課題
資料では、 山形県への外国人旅行者の訪問を広げるための課題として、 観光地までの移動方法をどのように外国人旅行者へ伝えるか という点を挙げています。
仙台駅や仙台空港などから山形県に入った後、 鉄道、バス、タクシーなどを利用して 各観光地へ移動する必要があります。
こうした主要な交通拠点から目的地までの移動は、 一般に「二次交通」と呼ばれます。
東北6県・新潟県全体の分析でも、 新幹線沿線のスポットへの訪問が特に多く、 二次移動に関する情報の浸透が 広域周遊の鍵になると指摘されています。
東北の国際航空便も回復
資料では、 東北地方と海外を結ぶ国際航空便についても 2019年と2026年を比較しています。
東北6県と新潟県を合わせた7県では、 国際定期便・チャーター便が 2026年夏には週62便まで回復するとされています。
2019年は週56便だったため、 資料上では2019年を上回る便数となっています。
また、2026年夏の東北7県の国際航空路線では、 台湾路線が全体の56.5%を占めています。
今後は冬だけでなく春やグリーンシーズンにも注目
東北観光推進機構は、 東北のインバウンドについて、 スノーシーズンに強みがあると分析しています。
一方で、 今後の可能性として 桜をテーマとした外国人誘客も挙げています。
2025年4月は、 前年と比較して外国人訪問の増加幅が大きい国も多く、 東北各地に桜の名所が存在することから、 桜を活用した誘客と広域周遊には さらに可能性があるとしています。
山形県の自然・文化も今後の観光資源として紹介
資料では、 山形県と東北の今後の可能性についても触れています。
東北の自然や歴史文化は、 世界的に広がっている 「アドベンチャートラベル」や 持続可能な観光との相性が良いとしています。
アドベンチャートラベルは、 資料では次の3つの要素から説明されています。
- アクティビティ
- 自然
- 異文化体験
また、 山形県の精神文化についても、 特に欧米豪の旅行者から評価されていると 資料では紹介されています。
「たくさん来てもらう」だけではない観光へ
東北観光推進機構の今後の戦略では、 単純に旅行者の人数だけを増やすのではなく、 観光の質や地域との関係を重視する考え方も示されています。
2026年度の事業計画では、
「たくさん来てもらう」から 「価値を分かち合う人に来てもらう」東北へ
という方向性が示されています。
自然や文化を守りながら、 旅行者、地域の事業者、地元住民がともに 観光地域を育てていく 「持続可能な観光」が重視されています。
空港に期待されている3つの役割
資料の最後では、 地方空港に期待される役割について 3つの視点から整理されています。
1.アクセス改善による交流人口の拡大
- 国際線の就航などによって地方への「行きにくさ」を解消する
- 移動の利便性を向上させる
- 航空便就航地域との交流を拡大する
2.地域の拠点としての付加価値向上
- 空港に多様な機能を持たせ、地域の交流拠点とする
- 新しい交通結節点として活用する
- 空港そのものを観光資源として活用する可能性
3.災害時の広域支援拠点
- 仙台空港など他空港の補完機能
- 鉄道などが利用できない場合の代替輸送手段
- 地域の災害対応力を高める役割
資料を読む際の注意点
今回の資料では、 複数の統計やデータが使用されています。
例えば、 国・地域別の外国人延べ宿泊者数については、 観光庁「宿泊旅行統計調査」の 従業員数10人以上の宿泊施設を対象とした数値 が使用されているページがあります。
一方、 観光スポットの実訪問数については、 株式会社インテージのデータを利用した 東北観光DMPが使用されています。
そのため、 「外国人宿泊者数」と「観光スポットの実訪問数」は 異なる種類のデータであり、 単純に人数として比較できるものではありません。
まとめ
2025年の山形県では、 外国人宿泊者数が2018年の水準を大きく上回っています。
国・地域別では台湾が最大の市場となっており、 中国、香港をはじめ、 そのほかの国・地域からの宿泊者も増えています。
東北観光DMPによる2025年1月から6月の分析では、 山形県内で外国人の訪問が最も多かったのは銀山温泉で、 蔵王温泉、山形駅、天童、山寺などが続いています。
特に銀山温泉と蔵王温泉への訪問が集中しており、 冬の雪景色やスノーリゾートが 山形県のインバウンド観光における大きな特徴となっています。
一方、 県内全域への外国人旅行者の周遊という点では地域差もあり、 鉄道やバスなどを利用した二次交通について、 外国人旅行者に分かりやすく情報を届けることが 課題の一つとして挙げられています。
今後については、 冬の観光だけではなく、 桜などのグリーンシーズン、 山形・東北が持つ自然、歴史、文化を活用した観光、 持続可能な観光などにも可能性があるとされています。
一般社団法人 東北観光推進機構
「東北におけるインバウンドの動向について」
2026年3月26日
主なデータ出典:
観光庁「宿泊旅行統計調査」
東北観光DMP(データ提供元:株式会社インテージ)
※本記事は2026年3月26日現在、 山形県が公開している一般社団法人東北観光推進機構の資料 「東北におけるインバウンドの動向について」をもとに、 山形県に関係する内容を中心に整理して紹介したものです。
※掲載している人数・宿泊者数・市場構成・実訪問数等は、 それぞれの調査・データの定義による数値です。
※各種統計は今後更新されるため、 最新の状況については山形県、観光庁、 東北観光推進機構等の公表資料をご確認ください。
